ISO10012全套实施文件06人力资源能力与培训管理程序
标题人力资源能力与培训管理程序文件号:JJDM/MMS.06-2020版本号:第A版第0次修改页号:第1页共4页1目的为使计量人员的素质与岗位相适应,合理配备测量人员,满足测量管理体系的运行要求。2适用范围适用于公司所有涉及测量管理体系运行的计量人员的管理。3职责3.1总经理负责并保证人力资源的配备和批准。3.2品质部根据岗位需求提出人员和培训申请。3.3企管部负责人员的配备和培训管理,并对培训计划的执行情况实行监督、考核。3.4企管部负责对培训计划的执行情况实施检查,并对人员的计量资格证书进行管理,制定人员的资格要求、岗位职责。品质部负责对人员的业务能力进行考核。4工作程序过程的输入是:对能...
2026-05-10
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