2025职业病危害项目申报制度

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职业病危害项目申报制度
第一章总则
一条
1.《中华人民共和国职业病防治法》(2018年修订);
2.《工作场所职业卫生管理规定》(国家卫生健康委令第5
) ;
3.《职业病危害项目申报办法》(国家卫生健康委令第4号);
4.《职业病危害因素分类目录》《建设项目职业病危害风险分类管
理目录》;
5.本单位《职业病危害防治责任制度(详细版)》《职业病危害警
示与告知制度》。
第二条核心目标(量化可考核)
1.申报全覆盖:存在职业病危害因素的岗位、场所、项目申报率
100%,
2.信息精准:申报内容与实际危害情况一致,数据准确率100%;
3.及时合规:首次申报、变更申报、年度更新均在法定时限内完
,合100%;
4.动态管控:建立申报信息动态更新机制,确保与危害因素变化同
步。
第三条适用范围
本制度适用于本单位所有存在职业病危害因素(粉尘、毒物、
噪声、振动、高温、放射性、生物因素等)的生产经营活动及相关
管理环节,包括:
1.有生产经危害因素申
2.新建、改建、扩建建设项目(含技术改造、技术引进项目)的职
3.职业病危害因素新增、减少、浓度/强度变化,或作业岗位、
生产工艺调整后的变更申报;
4.停止产生职业病危害作业后的注销申报;
5.相关部门及人员在申报工作中的职责履行、流程执行、档案管理
等。
第二章组织机构与职
第一条组织架
沿用本单位职业病防治组织架构,明确申报专项职责:
1.职业病防治工作领导小组:统筹申报工作审批、经费保障、重大
问题决策;
2.职业卫生管理机构:牵头申报工作组织实施、信息收集审核、系
3.各业务部门(生产部、设备部、采购部、工程部等):配合提供
申报所需基础信息、危害因素数据;
4.会:监督性,收集员工意见
5.信息部:保障申报系统作所需的网络、设备支持
第二专项责分
1.主要负责人
。审作经费(防治费,
5%),保障;
第2共14
年131日前申报签署
;
审批新建、改项目危害评价
案。
2.分管责人
。组织制定年度申报工作计划,明确责任部门、完成时限
每月5日前工作程中的问
,3
3.职业卫生管理机构/人员:
危害识别1次职业病危害年12
完成全面识别,更新《职业病危害因素单》,明确申报
围 ;
信息收集集申据(危害
、岗位分接触人数、浓度/强度、防护施等),填
《申报信息收集;
系统填报职业目申报系
次申报、变更申报、年度更新,确保信息准确完整;
。审核提后5部审核,卫生
健 康管部门,
变更管理素、变化
动变更申报流程;
档案管理:整执、佐证
5
培训织1次申报工作培训关人
申报流程、填要求
第3共14
摘要:

职业病危害项目申报制度第一章总则第一条制定依据1.《中华人民共和国职业病防治法》(2018年修订);2.《工作场所职业卫生管理规定》(国家卫生健康委令第5号);3.《职业病危害项目申报办法》(国家卫生健康委令第4号);4.《职业病危害因素分类目录》《建设项目职业病危害风险分类管理目录》;5.本单位《职业病危害防治责任制度(详细版)》《职业病危害警示与告知制度》。第二条核心目标(量化可考核)1.申报全覆盖:存在职业病危害因素的岗位、场所、项目申报率100%,无遗漏;2.信息精准:申报内容与实际危害情况一致,数据准确率100%;3.及时合规:首次申报、变更申报、年度更新均在法定时限内完成,合规率1...

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